选补员工，当然也可以世袭。
军士为们帝国扩张付出，这种优待是正常的。
但世袭只能一个直系亲人（即儿子女儿那种），没有直系亲人的才可以是旁系。
这是防止有些人把七八姑八大姨，一家子亲戚从都弄到朝资司里。
而且同一个家族里，世袭只能三代，超过三代，你们家必须还得有人去当兵，然后回来接着世袭三代。
当然了，朝廷以后五十抽一，每五十户抽一户，如果抽到了，你也没话说，先当兵再回来世袭朝资司。
这朝资司在现在这时代还算比较复杂，李皇解说了半天，大伙似懂非懂。
但大部份明白了一件事，以后大宋朝的这些厂（场）里的人，都是朝廷养着，且可以世袭。
当然，赵与芮登基之初，重要的国企也是朝廷养着的，所有的矿场也是。
唯一的不同就是以后可以世袭了，工人们的后代还是工人。
这时赵与芮开口说话了：“为防各工厂（矿场）中相关人员的无序扩张。”
“多少产量，确定多少人数。”
“产量利润不变的情况下，工人数不能增加。”
“产量利润减少，还会消减相应的人数。”
“即要保持朝廷每年有赢利，如果亏本了，岂能再增加人员，增加开支？”
朝资司可以世袭，这种有好处的事，以后地方官员肯定想法设法安排自己亲戚进去。
赵与芮首先优先退役军士，然后要保证赢利，或至少不能亏本太多。
比如有些产业，可能还是会亏本，但朝廷可以接受。
像以前的铸铜钱，都是亏本的，现在造船厂，也是亏本，因为朝廷造的都是大船，全部由朝廷自己用，只有投入，没有收获。
这时管朝资司的秦卓说话了，以后朝廷朝资司在地方可能参与扩大更多行业，比如丝厂，陶瓷厂，酒厂，甚至酒楼行业。
只要能赚钱的，朝资司都干，而且必须要赚钱，一旦亏本，就得追究相关主官负责人的责任。
大宋朝原本就是有官办的陶瓷厂，酒厂，但规模不是很大，民间比较多，出口这些产品时，有时还会和民间购买，丝绸等织物出口更是从民间收税及收购为主。
现在朝廷要加大办厂，到不是和民间争利，主要朝廷可以从海上贸易中出口到更远处。